一流的人才是建设一流企业的基石。

    企业的竞争,是产品的竞争、科技的竞争,但最终是人才的竞争。公司十分重视人才
的培养与选拔,一直把吸引人才,培育人才,最大限度地发挥人才的作用,作为企业的一项战略任务。

    公司实施以人为本的人才理念,注重人才潜能的发挥。公司视学习创新为生命之源,确立了建设学习创新型企业目标,努力把公司建设成为一个学习性组织。公司承诺员工在技术和能力上全方位发展,提供各种类型培训,并配套相应的绩效考核模式,为员工奖励、晋升提供客观、可靠的依据。在实现企业大目标的同时,给每个人提供充分实现自我价值的发展空间。

我们坚信:

一流的人才是建设一流企业的基石。

我们对人才的标准是——

胜任本职工作的就是人才,

创新开拓的就是优秀人才。

我们希望更多的优秀人才加入方程纳米的事业中来。实现共同的梦想,

共筑高科技一流企业品牌

 

                                                                                                                                                     [返回]

 

 

 

 

 

 

 

 

招聘信息:

1、  总经理助理:

·         商业本科及以上学历

·         语言表达能力佳,精通各种中英文文件的撰写

·         能协助总经理处理营销及一切公司事务

·         须有四年以上相关工作经验

2、  营销副总:

·         大学及以上学历

·         善于沟通, 实际操作及开发市场能力强, 熟悉中国及国际市场

·         有执着的事业心 (有成功营销管理案例人士优先)

·         五年以上营销管理经验

 

3、   行政副总:

·         大学及以上学历

·         强烈的责任心,能独立处理公司所有行政工作

·         五年以上工作经验

4、   书:

·         文秘专科或相关专业

·         能灵活处理顾客的疑问及需求

·         胜任公司文件起草、审查,文字表达和编纂能力强

·         熟练办公软件

·         两年以上经验

5、   市场部经理:

·         专科学历,从事营销管理工作三年以上

·         较强营销经验和实际操作能力,语言组织、表达及应变能力强

·         善于沟通,拥有成功开拓市场经验者优先

6、   业务代表:

·         营销及相关专业毕业

·         语言表达及沟通能力强, 较强的责任心和进取心

·         从事销售工作两年以上

注:以上应聘人员精通中、英文者优先。

有意者请将您的近照、学历证书、个人简历电邮我公司

 

                                                                                                                                                        [返回]

 

 

 

 

 

 

 

 

 

网上报名:

 
姓  名:
性  别:
男 
年 龄:

毕业学校:
专  业:
工作经历:
简  历:
薪资要求:
元/月
联系电话:

E-mail:

   

 

 

                                           [返回]

 

 

 

 

Copyright @ 2005 www.equationnano.com.sg. All rights reserved.